Technical Leader

Tại sao chọn Kiaisoft

Nghiên cứu, thiết kế hệ thống, tư vấn, đề xuất các giải pháp công nghệ trong các dự án của công ty.
Hỗ trợ triển khai giải pháp công nghệ cho các nhóm phát triển dự án của công ty.
Đánh giá rủi ro, khả năng mở rộng, tối ưu các giải pháp kỹ thuật xoay quanh dự án.
Tham gia tạo bản đề xuất kỹ thuật, đánh giá và estimate trong các dự án mới của công ty.
Định hướng, triển khai các phương pháp đảm bảo chất lượng source code, bảo mật thông tin kĩ thuật trong dự án.
Dẫn dắt, đào tạo, nâng cao năng lực nhân sự trong team do mình phụ trách.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT, Khoa học máy tính.
Có từ 5 năm kinh nghiệm phát triển backend, trong đó ít nhất 1–2 năm ở vai trò Technical Leader
Thành thạo 1 trong các ngôn ngữ lập trình Backend: PHP/Python/Node.JS
Có kinh nghiệm lập trình Frontend sử dụng HTML/CSS/Javascript, TypeScript trên các framework như Reactjs, Vuejs…
Có kinh nghiệm thiết kế và triển khai hệ thống quy mô lớn, yêu cầu cao về bảo mật, hiệu năng và khả năng mở rộng (Security, Scalability, High-performance, Real-time ...)
Kiến thức vững về: OOP, kiến trúc Microservices, Design patterns, CI/CD, Cloud (AWS, Google cloud…), Message Queue (Kafka, RabbitMQ)...
Tư duy logic tốt, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề phức tạp.
Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, làm việc nhóm và đào tạo kỹ thuật tốt.
Chủ động, trách nhiệm và tinh thần cầu tiến cao.
Có khả năng tìm hiểu, thích ứng tốt với công nghệ mới.
Nhiệt tình, teamwork tốt, sẵn sàng học hỏi các công nghệ mới để đáp ứng công việc..
Có ngoại ngữ tiếng Anh/ tiếng Nhật là lợi thế

Làm việc, học hỏi và phát triển cùng đồng nghiệp là những kỹ sư trẻ đam mê, nhiệt huyết.
Có cơ hội phát triển thành key member tại chi nhánh Đà Nẵng và được cân nhắc cho các vị trí quản lý.
Được tư vấn và chia sẻ về phát triển năng lực và nghề nghiệp bản thân.

Lương thỏa thuận theo năng lực, upto 70M/tháng
Lương tháng 13 + thưởng Performance
Thưởng các dịp Lễ, Tết trong năm
Ngày phép: 12 ngày/năm (nam) và 18 ngày/năm (nữ)
Remote 2 buổi/tháng
Review lương 2 lần/năm vào tháng 4 và tháng 10
Phụ cấp Overtime
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần cho cán bộ nhân viên
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật
Được tham gia các câu lạc bộ của công ty như: CLB Bóng đá, CLB Bóng bàn, CLB Cầu lông, CLB Bida, CLB Chạy,...
Được tham gia các hoạt động tập thể cùng công ty như: Du lịch, Team Building, New Year Party, các ngày Lễ trong năm
Làm hết sức, chơi hết mình, được tham gia chương trình Happy Friday vào thứ Sáu hàng tuần
Được tham gia các buổi Seminar, Talk Show, Training PM định kỳ qua chương trình đào tạo nội bộ hoặc tham gia các khoá học bên ngoài với giảng viên uy tín.
Hỗ trợ đào tạo tiếng Nhật, thi các chứng chỉ chuyên môn
Có cơ hội đi onsite, du lịch ngắn hạn/ dài hạn tại các chi nhánh của công ty Hà Nội/ Đà Nẵng/ Tokyo